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<한국대학신문>연세대·충북대, 파격 ‘인사혁신' 실험

작성자 : 대학교육연구소 작성일 : 2016.10.16 조회수 :739

이수연 대학교육연구소 연구원 역시 “연세대는 교수인사권을 학과로 전격 위임했는데 우리나라의 경우 아직 학맥, 인맥이 강하게 형성돼 있어서 교수들의 알력 다툼이 우려 된다”면서 “인사개혁을 한 것은 좋으나 보직자, 교수를 선임하는 과정이 투명하고 공정하게 운영돼야 한다. 그렇지 않으면 근본적으로 ‘개혁’된 것은 없을 것”이라고 강조했다.<기사 전문>

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